Ablauf eines Streitschlichtergesprächs:
Teilnehmer:
Jedem der beteiligten Konfliktpartner wird ein Streitschlichter zugeordnet.
1. Vorstellen der
Personen und der Regeln
2. Jeder erzählt aus seiner Sichtweise,
der zugeordnete Streitschlichter fasst jeweils
zusammen.
(à Ziel: Absicherung gegen
Verständnisfehler, Vertrauen aufbauen, Darstellung
nochmals überdenken.)
3. Opfer und Täter beschreiben jeweils ihre Gefühle im Hinblick auf den Konflikt.
(à Ziel: Empathiebildung,
Perspektivwechsel)
4. Finden der Lösung:
Vorschläge
von Täter an Opfer
Vorschläge/Forderungen
des Opfers
4. Diskussion der
Vorschläge und Einigung
5. Vertrag
6. Ergebnis wird nach Ablauf einer vereinbarten Frist überprüft
Helga Wolz Januar 2004
Die Seiten über
Streitschlichter an der Uhlandschule: